Lesli Aguilar
HUAJUAPAN DE LEÓN, Oax.- Integrantes
del Sindicato de Trabajadores y Empleado de la Universidad Autónoma Benito Juárez
de Oaxaca (STEUABJO) informó que tomaron la escuela Preparatoria número 3
ubicada en Huajuapan para exigir un alto al hostigamiento laboral por parte de coordinadores
administrativos de la dirección de la escuela.
La delegada sindical de esta gremial,
Estela Cruz Acevedo, informó que la protesta inició desde la 7 de la mañana,
donde decidieron tomar las instalaciones y se prohibió la entrada de los
directivos, maestros, personal administrativos y alumnos, estos para exigir una
mesa de diálogo con los directivos, pues, acusaron que han estado sufriendo
hostigamiento laboral por parte de trabajadores de esta área.
Refirió que se pidió el apoyo de
la dirigencia sindical en la Ciudad de Oaxaca, quienes se trasladaron a
Huajuapan para realizar las mesas de trabajo con la directora de la escuela,
Leydith Cruz Chávez, toda vez que exigen la destitución de dos coordinadores administrativos,
a quienes acusan de hostigamiento a los auxiliares administrativos.
“Estamos exigiendo la destitución
de algunos coordinadores administrativos, y es que no están cumpliendo sus funciones,
estoy hablando hacia los trabajadores, independientemente que trabajan por
parte de la dirección, coordinadores que no cumplen con sus funciones”, indicó.
Indicó que no hay respeto e igualdad
hacia los trabajadores, por lo que esperan que en las siguientes horas se inicie
la mesa de trabajo en relación a este tema.
Por su parte, la directora de la
escuela, Leydith Cruz Chávez, sostuvo no hay tal hostigamiento y que es la
interpretación que da cada trabajador a las indicaciones que se emiten, y lo único
que se ha solicitado es que se cumplan las funciones y que se labore en los horarios
marcados, además, de que no existe un pliego de demandas en forma, por lo que
hasta este momento no hay una mesa de trabajo marcada en este sentido.
Cruz Chávez recalcó que las
llamadas de atención son en relación a que no se cumple con el horario laboral,
que se la pasan hablando por teléfono y que no se trabaja en las áreas asignadas,
por lo que esperan poder dialogar para superar estas diferencias.
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